Group Human Resources & Administration Manager - Bali, Indonesia
Bergabunglah dengan New Toyo International Holdings Ltd sebagai Group Human Resources & Administration Manager dan ambil peran utama dalam membentuk lanskap HR dan administratif di seluruh organisasi kami yang dinamis di Bali. Ini adalah kesempatan unik untuk mendorong inisiatif HR strategis yang akan mendukung pertumbuhan kami. Di New Toyo International Holdings Ltd, kami menciptakan lingkungan kerja yang inovatif dan kolaboratif, di mana setiap individu dapat berkontribusi secara signifikan.
Sebagai Group Human Resources & Administration Manager, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola dan mengembangkan fungsi HR dan administratif di seluruh kantor kami di Bali. Anda akan bekerja dengan tim yang terdiri dari profesional berpengalaman di berbagai departemen, menggunakan alat seperti SAP dan Microsoft 365 untuk memastikan operasional berjalan lancar. Setiap hari, Anda akan menghadapi tantangan yang menarik, mulai dari merekrut talenta terbaik hingga mengelola proses administratif yang efisien.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
- Mengelola dan mengembangkan fungsi HR di seluruh kantor di Bali, termasuk merekrut, pelatihan, dan pengembangan karyawan.
- Mengoptimalkan operasional administratif dengan menggunakan alat seperti SAP dan Microsoft 365.
- Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan manajemen dan staf di seluruh kantor.
- Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi HR yang mendukung tujuan bisnis perusahaan.
- Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan regulasi HR yang berlaku.
- Mengelola proses rekrutmen dan onboarding karyawan baru.
- Mengelola sistem pembayaran gaji dan manfaat karyawan.
- Mengelola proses administratif seperti pengelolaan dokumen, pengelolaan inventaris, dan pengelolaan fasilitas kantor.
๐ Kualifikasi & Syarat
- S1 atau setara dalam bidang HR, Administrasi Bisnis, atau bidang terkait.
- Minimal 10 tahun pengalaman dalam manajemen HR dan administratif di lingkungan internasional.
- Pengalaman bekerja di industri manufaktur atau perdagangan internasional adalah nilai tambah.
- Pemahaman mendalam tentang peraturan dan regulasi HR di Indonesia.
- Kemampuan untuk bekerja secara efektif dalam lingkungan yang multikultural.
- Kemampuan untuk menggunakan alat HR seperti SAP dan Microsoft 365.
- Kemampuan untuk mengkomunikasikan ide dan konsep secara jelas dan efektif.
- Kemampuan untuk memimpin dan menginspirasi tim.
๐ ๏ธ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang